Pod lupą: rok w pandemii. Jak wpłynął na pracę w NGO? Raport z badań Klon/Jawor
Jak pandemia zmieniła sposób pracy w organizacjach pozarządowych? Czy wszystkie stowarzyszenia i fundacje korzystają z pracy zdalnej? Jak liderzy organizacji czują się po roku działania w pandemii. Sprawdźcie w najnowszym raporcie z badań Stowarzyszenia Klon/Jawor.
POD LUPĄ to cykl portalu ngo.pl i Badań Klon/Jawor, w którym bierzemy na warsztat wybrane zagadnienie dotyczące życia organizacji społecznych. Zapraszamy na jego piątą odsłonę: „Rok w pandemii”.
Badanie Stowarzyszenia Klon/Jawor, w którym na przełomie 2020 i 2021 roku udział wzięło 850 organizacji pozarządowych z całej Polski, poświęcone było między innymi zagadnieniu wpływu pandemii na sposób pracy i sytuację zespołów stowarzyszeń i fundacji.
Od lat obserwujemy, że organizacje pozarządowe coraz dotkliwiej odczuwają problemy związane z budowaniem i utrzymaniem zespołu. Trudność ze znalezieniem osób gotowych bezinteresownie angażować się w działania organizacji w 2018 roku dotykała 68% stowarzyszeń i fundacji. 52% deklarowało, że ma problem z utrzymaniem personelu i wolontariuszy. W 47% podmiotów liderki i liderzy zmagali się z poczuciem wypalenia.
Na wyżej wymienione problemy w 2020 roku nałożyła się pandemia. Nowa sytuacja wymagała od zespołów organizacji zmierzenia się z zupełnie nowymi wyzwaniami wiążącymi się między innymi z wdrożeniem nowych procedur pozwalających zachować reżim sanitarny, zmianą trybu pracy na zdalny, koniecznością szybkiego podniesienia kompetencji związanych z wykorzystaniem nowych technologii czy przeorganizowaniem pracy tak, aby możliwe było łączenie jej z opieką nad dziećmi uczącymi się z domu.
Podobnie jak w całej gospodarce, także w sektorze pozarządowym tylko część podmiotów w związku z pandemią zdecydowała się na pracę wyłącznie w trybie zdalnym. Najczęściej organizacje stosowały model mieszany, były też stowarzyszenia i fundacje, które pracowały przez cały czas ze swoich placówek.
W raporcie przyglądamy się, jak zmiana trybu pracy, w szczególności praca zdalna, wpłynęła na organizacje, jak jest przez ich przedstawicieli oceniana i na ile trwałe będą zmiany w sposobie pracy wywołane przez pandemię.
Jednak ważniejsze od zmian w trybie pracy wydaje nam się pytanie o kondycję psychiczną osób działających i pracujących w organizacjach. To od ich mobilizacji i zaangażowania zależy bowiem, w jakim stanie sektor pozarządowy wyjdzie z pandemii.
Zebrane dane nie pozostawiają niestety złudzeń – rok 2020 był dla większości członkiń i członków zespołów organizacji trudny.
Mierzyli się ze stresem, przemęczeniem i większą liczbą obowiązków niż w latach wcześniejszych, zaś brak bezpośredniego kontaktu z odbiorcami działań spowodował zmniejszenie satysfakcji z podejmowanych zadań.
Liczymy że wyniki badania pomogą zrozumieć okoliczności działania oraz stan ducha przedstawicieli organizacji w trakcie pandemii, ale także zaplanować odpowiadające na ich potrzeby wsparcie.
Zapraszamy do lektury.
Beata Charycka i Marta Gumkowska
Zespół Badań Klon/Jawor
POD LUPĄ to cykl portalu ngo.pl i Badań Klon/Jawor, w którym bierzemy na warsztat wybrane zagadnienie dotyczące życia organizacji społecznych. Zapraszamy na jego piątą odsłonę: „Rok w pandemii”.
Poznaj wcześniejsze odsłony cyklu „Pod lupą”
Źródło: Stowarzyszenie Klon/Jawor
