Ruszają nominacje do 7. edycji LGBT+ Diamonds Awards pod skrzydłami nowej Fundacji [patronat ngo.pl]
Najstarsze w Polsce wyróżnienie za działania na rzecz równości osób LGBTQ+ w miejscu pracy oraz przestrzeni publicznej powraca. Ruszają nominacje do 7. edycji LGBT+ Diamonds Awards. Ruszają nominacje do 7. edycji LGBT+ Diamonds Awards. To moment przełomowy: inicjatywa usamodzielnia się i przechodzi pod skrzydła nowej organizacji non-profit – Empower Beyond Foundation.
Misją LGBT+ Diamonds Awards 2026 jest docenienie osób oraz organizacji, które z odwagą i determinacją budują przestrzeń opartą na szacunku i równych szansach. W obliczu dynamicznych zmian, nagroda staje się symbolem autentycznego sojusznictwa oraz realnego wpływu na kulturę pracy i postawy społeczne w Polsce.
– Decyzja o kontynuacji inicjatywy i powołaniu Fundacji zapadła dzięki ludziom – osobom wolontariackim i liderskim, które od lat współtworzą ten projekt. To ich determinacja sprawiła, że w momencie rynkowej zmiany „Diamenty” zyskały nowy dom i nową, silniejszą strukturę. Działanie pod skrzydłami Empower Beyond Foundation pozwala nam być jeszcze bliżej społeczności i budować narzędzia, które wspierają sojuszników w tworzeniu otwartego środowiska zawodowego i społecznego dla osób LGBTQ+. Tegoroczna edycja to efekt niesamowitej energii ludzi, którzy w obliczu niewiadomego zdecydowali: działamy dalej, bo ta misja jest ważniejsza niż kiedykolwiek – mówiEla Bonda, Prezeska Empower Beyond Foundation.
Siedem kategorii: od organizacji po aktywizm indywidualny
W tym roku kapituła czeka na zgłoszenia osób, firm i organizacji, które wyznaczają standardy w siedmiu obszarach:
- Pracodawca/pracodawczyni/pracodawcy roku – za systemowe wdrażanie inkluzywności.
- Pracownicza sieć LGBT+ roku – za budowanie wspólnoty i edukację wewnątrz firm.
- Ambasador/Ambasadorka/Ambasadorzy osób LGBT+ – za promowanie równości w życiu publicznym.
- Inicjatywa roku wspierająca osoby LGBT+ – za głośne i skuteczne projekty społeczne.
- Organizacja pozarządowa roku – za kluczowy wkład NGO w poprawę sytuacji w Polsce.
- Lokalna inicjatywa roku – za działania w „małych ojczyznach” i lokalnych społecznościach.
- Aktywista/Aktywistka/Aktywiści LGBT+ w miejscu pracy – za indywidualną sprawczość i odwagę, niezależnie od zajmowanego stanowiska.
Gwarantem rzetelności oraz wysokiego poziomu merytorycznego konkursu jest niezależna Kapituła. W jej skład wchodzą uznani eksperci i ekspertki reprezentujący świat prawa, nauki, mediów oraz aktywizmu społecznego.
Nad wyborem tegorocznych laureatów czuwać będą m.in.:
- Ela Bonda – Prezeska Empower Beyond Foundation, ekspertka DEI i neuroinkluzji;
- Piotr Buśko – osoba członkowska zarządu Stowarzyszenia Kultura Równości, artysta drag występujący jako Twoja Stara;
- Sylwia Chutnik – pisarka, kulturoznawczyni, feministka i działaczka społeczna;
- Mateusz Jaskot – redaktor naczelny magazynu DUMA;
- Karolina Kędziora – radczyni prawna, działaczka społeczna, Prezeska Zarządu Polskiego Towarzystwa Prawa Antydyskryminacyjnego;
- Remigiusz Ryziński – filozof, kulturoznawca, reportażysta oraz aktywista LGBT+;
- Marzena Strzelczak – doradczyni zarządu ds. DEI w Forum Odpowiedzialnego Biznesu.
W LGBT+ Diamonds Awards wierzymy, że dobra zmiana zasługuje na widoczność. Dlatego proces jest otwarty dla każdego: można nominować osoby, inicjatywy lub organizacje, które nas inspirują, ale także zgłosić własne działania lub samego siebie. Każda historia ma znaczenie. Aby to zrobić, należy wypełnić formularz dostępny na stronie www.lgbtdiamondsawards.pl/nominacje.
Na nominacje czekamy do 13 marca br.
Raport o doświadczeniach osób LGBT+ w miejscu pracy
Tegoroczna edycja to nie tylko Gala, a cała ścieżka wiedzy. Równolegle z nominacjami Fundacja po raz pierwszy w ramach „Diamentów” prowadzi ogólnopolskie badanie o doświadczeniach osób LGBTQ+ i sojuszniczych w miejscach pracy. Jego wyniki staną się fundamentem raportu. Publikacja będzie zaprezentowana podczas konferencji, która po raz drugi będzie towarzyszyć gali wręczenia nagród.
O LGBT+ Diamonds Awards
Od 2018 roku LGBT+ Diamonds Awards są jednym z najważniejszych i najbardziej rozpoznawalnych punktów na mapie działań DEI w Polsce. Nagrody konsekwentnie wyróżniają organizacje, osoby liderskie i inicjatywy, które przekładają wartości równości, różnorodności i inkluzywności na realne działania – w miejscu pracy i poza nim. Diamonds od początku pełnią rolę nie tylko symbolicznego wyróżnienia, ale także platformy upowszechniania dobrych praktyk, budowania standardów oraz wzmacniania głosu osób i społeczności LGBT+ w dialogu z biznesem i instytucjami.
Od 2024 roku integralną częścią LGBT+ Diamonds Awards jest także konferencja merytoryczna, poświęcona aktualnym wyzwaniom społecznym, prawom człowieka oraz odpowiedzialności organizacji w dynamicznie zmieniającym się otoczeniu. Konferencja odpowiada na rosnące napięcia i wątpliwości wokół DEI, tworząc przestrzeń do opartej na faktach, odpowiedzialnej debaty o przyszłości równości w pracy i społeczeństwie.
Od edycji 2026 organizatorem LGBT+ Diamonds Awards jest Empower Beyond Foundation – fundacja działająca na styku praw człowieka, odpowiedzialnego biznesu i systemowych zmian w świecie pracy. Przejęcie organizacji nagród przez 3 sektor wzmacnia ich misyjny charakter i długofalową perspektywę, czyniąc Diamonds jeszcze silniejszym narzędziem realnego wpływu.
Źródło: Empower Beyond Foundation